亚洲色图一区二区三区视频-欧美岛国精品综合一区二区久久-中文字幕99免费精品视频网-国产欧美日韩精品一区二区免费

近日，四川路橋集團股份公司發(fā)布公告實施2019年限制性股票激勵計劃。這是四川路橋順應(yīng)市場規(guī)律、深化企業(yè)改革、建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)治理體系做出的又一重要舉措；同時，這也是集團股份公司作為四川省國有控股企業(yè)股權(quán)激勵試點單位，在省國資委、省鐵投集團親切關(guān)懷和大力支持下結(jié)出的碩果。

按照激勵計劃，股份公司將對公司董事、高級管理人員、中層管理人員及核心技術(shù)（業(yè)務(wù)）人員等不超過1000人按照每股價格1.96元授予不超過10,800萬股限制性股票，約占計劃提交股東大會審議前公司股本總額的2.99%。限制性股票限售期為24個月，持有人不得轉(zhuǎn)讓、不得用于擔(dān)?；騼斶€債務(wù)。本次激勵計劃經(jīng)省鐵投集團批準(zhǔn)、省國資委備案、股份公司股東大會批準(zhǔn)后將正式實施。

企業(yè)員工股權(quán)激勵計劃并不僅僅是分享改革紅利，更多的是激勵和約束。按照方案，此次限制性股票解除限售對公司和個人均設(shè)置了諸多條件，同時對公司和個人業(yè)績考核、績效考核做出了明確要求。例如：解除限售期的3個會計年度中，要求公司2020年、2021年、2022年每股收益分別高于0.3506元、0.3824元和0.4143元，且不低于同行業(yè)平均業(yè)績；同時要求公司這三個年度營業(yè)收入復(fù)合增長率高于8.5%，主營業(yè)務(wù)利潤率高于6%。對持股個人而言，年度績效考核結(jié)果為優(yōu)秀或稱職才能全額解除限售，而沒得達到要求不能解除限售的股票則將由公司回購，并按照《公司法》的規(guī)定進行處理。

此次公司實施的激勵方案是企業(yè)的中期激勵，目前已被越來越多的企業(yè)所青睞。在這種制度下，核心員工不僅能夠獲得薪酬收益，還能夠分享額外的剩余資產(chǎn)的分配權(quán)，將員工的利益與企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展聯(lián)系起來。一方面可使員工增強主人翁意識，提升員工對企業(yè)的責(zé)任感以及工作的積極性；另一方面，有利于企業(yè)的股權(quán)結(jié)構(gòu)多樣化，完善企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)，進而提高企業(yè)的價值，增加股東利益。

從歷史來看，建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)治理體系持續(xù)釋放企業(yè)活力，一直伴隨著四川路橋的發(fā)展。1998年四川路橋集團組建并通過“專業(yè)分工、規(guī)模經(jīng)營”，迅速實現(xiàn)了規(guī)模擴張；1999年發(fā)起設(shè)立股份公司并于2003年成為四川交通系統(tǒng)首家上市公司；2008年作為核心子公司參與組建四川省鐵投集團，肩負(fù)起構(gòu)建西部綜合交通樞紐的歷史使命；2012年通過重大資產(chǎn)重組實現(xiàn)整體上市；以及近年來通過規(guī)范董事會工作、推行“三供一業(yè)”和“三項制度”改革……四川路橋始終把構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)制度作為公司發(fā)展的動力，并逐步發(fā)展成為西部領(lǐng)先、國內(nèi)一流的基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域綜合性跨國型企業(yè)集團。

此次集團股份公司限制性股票激勵計劃的實施，具有開創(chuàng)意義，標(biāo)志著四川路橋作為省屬國有企業(yè)在深化國企機制改革方面取得了新的突破；同時，將進一步激發(fā)廣大干部員工干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力和企業(yè)活力，并匯聚為企業(yè)改革發(fā)展的強大正能量，為四川路橋?qū)嵤┬碌?/span>“三步走”戰(zhàn)略、助推省鐵投集團爭創(chuàng)“世界500強”和治蜀興川再上新臺階貢獻新的更大力量。